Karrierecoaching
Karriere-
coaching
Berufliche Ziele setzen und erreichen:
Mit Karrierecoaching direkt zum Erfolg
Am erfolgreichsten sind diejenigen, die ihre Talente im Beruf optimal zum Einsatz bringen. Voraussetzung ist ein gutes Gespür dafür, was man am besten kann – und die Erkenntnis, welche Schritte zum Ziel führen. Dies zu beherrschen, ist kein Zufall. Viele Menschen verbringen sehr viel Zeit mit der Suche nach einer passenden Position, nehmen frustrierende Umwege in Kauf und geben sich schließlich mit Kompromissen zufrieden. Das passiert mit professionellem Karrierecoaching nicht.
Wir sind Ihr Sparringspartner, mit dem Sie Ihre beruflichen Ziele schneller, leichter und besser erreichen. Unser Karrierecoaching richtet sich an:
• Arbeitsuchende
• Karrierestarter:innen
• Aufsteiger:innen
• Um- und Quereinsteiger:innen
• Migrant:innen
• Probezeitler:innen
• Existenzgründer:innen
Wir unterstützen unsere Coachees dabei, ihr Potenzial zu erkennen und neu durchzustarten. Mit Strategien, die ich zusammen mit meinem Team erarbeitet, tausende Male erfolgreich durchgeführt habe und die auf eine langfristige Perspektive für Ihr Berufsleben zielen.
Alle Programme sind AZAV-zertifiziert und werden bei Erfüllen der Voraussetzungen als AVGS-Maßnahme von Arbeitsagentur oder Jobcenter finanziert. Das Karrierecoaching ist dann für die Teilnehmenden kostenlos.
Wir sind Ihr Sparringspartner, mit dem Sie Ihre beruflichen Ziele schneller, leichter und besser erreichen. Unser Karrierecoaching richtet sich an:
• Arbeitsuchende
• Karrierestarter:innen
• Aufsteiger:innen
• Um- und Quereinsteiger:innen
• Migrant:innen
• Probezeitler:innen
• Existenzgründer:innen
Wir unterstützen unsere Coachees dabei, ihr Potenzial zu erkennen und neu durchzustarten. Mit Strategien, die ich zusammen mit meinem Team erarbeitet, tausende Male erfolgreich durchgeführt habe und die auf eine langfristige Perspektive für Ihr Berufsleben zielen.
Alle Programme sind AZAV-zertifiziert und werden bei Erfüllen der Voraussetzungen als AVGS-Maßnahme von Arbeitsagentur oder Jobcenter finanziert. Das Karrierecoaching ist dann für die Teilnehmenden kostenlos.
Die Ausgaben für die Leistungen von econnects können in jedem Fall in voller Höhe als Werbungskosten steuerlich geltend gemacht werden.
Kunden über econnects
Oliver Kohnen, Manager
„Kein Einheitsbrei aus Floskeln und Normen“
Nach anfänglichen Zweifeln überzeugten den ehemaligen Manager Oliver Kohnen vor allem die Entwicklung eine auf Grundlage seiner Stärken ausgerichteten Bewerbungsstrategie.
Elena Hentschel, stellv. Geschäftsführerin
„Man lernt eine Menge über sich selbst“
Ihre Position als stellvertretende Geschäftsführerin bei einem Immobilienunternehmen war sicher, aber Elena Hentschel fehlten neue Aufgaben und Herausforderungen.
Parisa Shiri, Geschäftsführerin
„Mehr als Karriereberatung und Personalvermittlung“
Ein Generationswechsel beendete den steilen Aufstieg von Parisa Shiri von der Sachbearbeiterin zur Geschäftsführerin. econnects half der Managerin aus der Krise – und beim Neustart.
Jan Gronewold, IT-Führungskraft
„Ohne Einschränkung zu empfehlen“
17 Jahre Tätigkeit als IT-Führungskraft endeten für Jan Gronewold mit einem Aufhebungsvertrag. In weniger als drei Monaten, gelang dem Schleswig-Holsteiner mit Unterstützung von econnects ein Neustart mit mehr Gehalt.
Lisa Ries
„The coaching that I received at econnects was extremely beneficial to me…“
A lot has changed since I last updated my CV, and I quickly realized that just adding my most recent job title and responsibilities was not sufficient.
4 Bausteine der Karriereberatung:
Das Erfolgsprogramm von econnects®
1. Individuelles Einzelcoaching
Zusammen mit Ihrem oder Ihrer persönlichen econnects®-Coach erarbeiten und intensivieren Sie Ihre individuellen Lösungen – abgestimmt auf Ihr berufliches Ziel.
Elemente des Einzelcoachings sind u.a.:
• Analyse des bisherigen Berufswegs
• Stärken und Interessen
• Welche berufliche Tätigkeit wirklich zu Ihnen passt
• Wie Sie sich als attraktive Marke präsentieren
• Wie Sie Ihr Können und Ihre Leistung sichtbar machen
• Wie Sie Personaler:innen bzw. Kunden überzeugen
• Wie Sie motiviert bleiben und Krisen überstehen
• Wie Sie sich eine berufliche Perspektive sichern
Elemente des Einzelcoachings sind u.a.:
• Analyse des bisherigen Berufswegs
• Stärken und Interessen
• Welche berufliche Tätigkeit wirklich zu Ihnen passt
• Wie Sie sich als attraktive Marke präsentieren
• Wie Sie Ihr Können und Ihre Leistung sichtbar machen
• Wie Sie Personaler:innen bzw. Kunden überzeugen
• Wie Sie motiviert bleiben und Krisen überstehen
• Wie Sie sich eine berufliche Perspektive sichern
2. Ergänzende und vertiefende eLearning-Programme
Durch die intensive Vor- und Nachbereitung der Coaching-Inhalte im jeweils passenden eLearning-Programm vertiefen unsere Coachees ihr erworbenes Wissen.
Die Programme bestehen aus didaktisch sinnvoll aufeinander abgestimmten Theorie- und Praxisanteilen.
• Geballtes Wissen multimedial:
• Zugang zum exklusiven Mitgliederbereich
• Motivations-Videos
• Einteilung in übersichtliche Etappen
• Viele integrierte Übungen
• leicht verständlichen Anleitungen und Leitfäden,
• beispielhaften Erfolgsstories und
• zahlreichen Tipps aus der Coachingpraxis
Je Programm ca. 300 Seiten Mehrwert!
Die Programme bestehen aus didaktisch sinnvoll aufeinander abgestimmten Theorie- und Praxisanteilen.
• Geballtes Wissen multimedial:
• Zugang zum exklusiven Mitgliederbereich
• Motivations-Videos
• Einteilung in übersichtliche Etappen
• Viele integrierte Übungen
• leicht verständlichen Anleitungen und Leitfäden,
• beispielhaften Erfolgsstories und
• zahlreichen Tipps aus der Coachingpraxis
Je Programm ca. 300 Seiten Mehrwert!
3. Persönlichkeitsdiagnostik
Wer bin ich – was kann ich?
Die econnects®-Tests auf unserer Online-Testplattform unterstützen bei der Persönlichkeitsentwicklung. Sie helfen Coachees auf interaktive, spielerische Weise, ihr Potenzial zu erkennen. Dabei zählt nicht nur die Selbsteinschätzung, sondern auch das Bild, das andere von ihnen haben. Darüber hinaus geht es um Ich-Marketing und um Führungsstärke.
Die econnects®-Tests auf unserer Online-Testplattform unterstützen bei der Persönlichkeitsentwicklung. Sie helfen Coachees auf interaktive, spielerische Weise, ihr Potenzial zu erkennen. Dabei zählt nicht nur die Selbsteinschätzung, sondern auch das Bild, das andere von ihnen haben. Darüber hinaus geht es um Ich-Marketing und um Führungsstärke.
4. Workshops
Schwerpunktthemen werden auch in Gruppenseminaren vertieft. Es geht vor allem um Themen rund um den Bewerbungsprozess, aber auch um Erfolgsfaktoren für Unternehmer:innen. Durch den Austausch in der Gruppe erhalten die Teilnehmer:innen verschiedene Perspektiven und können von den Erfahrungen anderer profitieren. Außerdem bieten die Workshops Möglichkeiten zur Vernetzung und damit wertvollen Rückhalt.
Karriereplanung ohne Kompromisse –
unser Angebot auf einen Blick:
Karrierecoaching –
die Vorteile auf einen Blick:
einen Profi an der Seite haben
verschüttetes Potenzial entdecken
erreichbare Ziele setzen
ohne Umwege Fortschritte machen
Persönlichkeitsentwicklung erfahren
sich selbst als attraktive Marke präsentieren
gelassen und souverän auftreten
wichtige Gespräche vorbereiten und steuern
Personaler überzeugen
Kunden gewinnen
Rückschläge meistern
erleben, wie sich Türen öffnen
gutes Geld verdienen
Exzellente Karriereberatung
mit besten Empfehlungen
Mehr als 10.000 zufriedene Kunden – so die beeindruckende Bilanz von Top Dienstleister econnects seit 2001.
100% Empfehlungen. Kein Wunder: Am Ende der Karriereberatung haben unsere Klienten eine höher dotierte Position, die besser zu ihren Fähigkeiten passt – Aufstiegsperspektive inklusive! Starten auch Sie neu durch - jetzt!
100% Empfehlungen. Kein Wunder: Am Ende der Karriereberatung haben unsere Klienten eine höher dotierte Position, die besser zu ihren Fähigkeiten passt – Aufstiegsperspektive inklusive! Starten auch Sie neu durch - jetzt!
Überzeugen Sie sich selbst und lesen Sie unsere Kundenbewertungen
© Copyright 2019 by econnects®
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econnects GmbH® | Premium Out- und Newplacement: Als Full-Service-Karriereberatung begleitet econnects® individuell und maßgeschneidert Jobsuchende und Existenzgründer, Mitarbeiter in der Probezeit und von Outplacement Betroffene in eine neue, besser passende Position. In Einzelcoachings und in Ihrer Nähe: an über 25 Standorten in Hamburg, Berlin und Schleswig-Holstein. Gehören auch Sie zu den Erfolgreichen, die nach Durchlaufen unseres Programms mit einem neuen Arbeitsvertrag und einer deutlichen Gehaltssteigerung durchstarten!